需要他们,他们就能往哪里靠,属于全能人才。
他们设计产品,同时绘制图纸,然后他们还能制作样品。
有些样品如果商行愿意接收,那就量产,分发给相对应的店铺进行售卖。
有些样品商行觉得不赚钱,那这些个就不会接收。
没能推出去的东西他们就只得当是自己做来玩玩,方便的话邻里之间卖一点。
好比之前的鱼油灯,没有注意数量就做多了,那就需要自己看着处理,卖也行,自用也行。
就沈曼看来,这边的工坊十分自由。
好像说他们里面的成员是拿月例,也就是有基础工资。
无论这个月谁干活了谁没干活,只要‘出勤率’到位,都能拿到一部分基础工资。
与此同时,干活的那个有额外的绩效,也就是可以拿‘项目’分成。
他们接到某个项目,工坊总部会安排谁谁谁接活。
那这些干活的师傅们在拿到这个项目的钱之后。
其中按比例拿出一部分交给工坊充当公共资金,用来发月例啊或者是开发新设计之流。
!剩下的那一部分就干活的师傅们进行平分。
平分,而不是按等级划分。
人师傅们进了工坊就一个等级,那就是工坊师傅。
如果你想在工坊额外拿钱,那就多动脑子,做出点东西来。
最好做出来的东西能被商行认可可以‘上线’交易。
商行认可,并且上线交易。
那设计出来那东西的师傅就能额外得到一大笔奖金。
否则,大家其实都一样。
也正因为如此哈,模式使然,工坊基本不卖成品家具。
但人家有比较固定的家具样式。
客人选好式样之后给一部分定金,然后他们再安排人采买原材料去做,这就是基本流程。
段觅觅有点不喜欢那些个柜子,她觉得那些个太冷硬了,不适合她这店的格调。
可她一时之间又想不出自己想要的款式。
所以这硬装方向就耽搁了下来,直到现在都没个说法。
沈曼合计着周围的装修,一些个地板和窗户已经快弄好了。
个别窗户还按照段觅觅的想法换成了雕花的。
段觅觅喜欢花,而且喜欢圆润的线条。
所以她对这边工坊特供的家具样式多有微词。
厚重,而且呆板。
关键人还不便宜。
她不乐意花钱买自己不喜欢的东西。
但瞧着这进度,如果再不定下来就耽误时间了。
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