一天午后，阳光明媚，微风轻拂。于锦颜和贾悦灵坐在公司别墅的前院秋千上，悠然地谈论着正在热播的古装穿越剧《永夜星河》。

“嘿，你说这女主要是回到现代会怎么样呢？” 贾悦灵一边轻轻晃动着秋千，一边兴致盎然地问道。

于锦颜微微浅笑，回应道：“那肯定会很不适应吧，毕竟古代与现代的差距如此之大。”

正当两人聊得热火朝天之际，院子里出现了一个男人。此男子头戴帽子，脸上架着墨镜，还戴着口罩，身着一身休闲商务装，神秘的气息扑面而来。于锦颜最先察觉到此人，连忙从秋千上起身，走到男子面前，温柔地开口询问：“先生您好，请问有什么可以为您效劳的吗？”

男子那富有磁性的嗓音缓缓响起：“我找许构，上午已经预约过了。”

于锦颜侧身缓行，引领该男子来到许构的办公室。许构见到男子，微笑着请他坐下。男子摘下墨镜和口罩，露出一张英俊且严肃的脸庞。他开始讲述自已的故事。

原来，男子是某家族企业的执行总裁。在他的公司里，员工们常常使用华丽的辞藻阿谀奉承，却不务实事。他期望在公司推行一种全新的企业文化，即 “企业员工安稳妥当的言语，往往既不吸引人也不令人惊奇，所以喜欢听这种话的人并不多。个人能安守本分，不苛求过分的事，便是最愉快的人了。只可惜能够安分守已不妄求的人，也是很少的。”

男子离开公司后，许构立刻召开紧急会议。于锦颜、贾悦灵和夏想都匆匆赶来，脸上满是疑惑。

许构严肃地说道：“刚刚来的这位客户，是一家家族企业的执行总裁，他希望我们帮助他设计一些剧情，以纠正员工的不良作风。”

贾悦灵一听，立刻大声说道：“哎呀，他应该找培训机构呀，不应该找咱们。”

夏想提出反对意见，说：“一些培训机构还没入驻公司，员工大概会有抵触情绪，尤其是这种家族企业裙带关系比较复杂，很难完整地接受培训公司的培训。”

许构缓缓点头，开口道：“说得对，接下来就看我们的了。”

四人开始绞尽脑汁地思索方案。于锦颜首先提议：“我们可以举办一些内部活动，让员工们在活动中体会到踏实做事的重要性。”

夏想接着说：“还可以设立一些奖励机制，鼓励那些安守本分、不务空名的员工。”

贾悦灵也不甘示弱：“要不我们拍一些小短片，用幽默的方式展示溜须拍马的后果。”

经过一番热烈的讨论，他们最终确定了一套详细的计划。

首先，他们在公司内部举办了一场名为 “踏实做事，成就梦想” 的演讲比赛。员工们纷纷报名参加，讲述自已对踏实工作的理解和感悟。在比赛中，他们邀请了一些行业内的专家作为评委，确保比赛的公正性。最终，获胜者获得了丰厚的奖品，同时也在公司内部树立了良好的榜样。

接着，他们又拍摄了一系列幽默的小短片。在短片中，那些溜须拍马的员工总是遭遇各种尴尬和挫折，而踏实做事的员工则得到了领导的赏识和重用。这些短片在公司内部播放后，引起了很大的反响，员工们开始反思自已的行为。

为了进一步巩固成果，梦想成真公司还为这家家族企业设计了一套全新的绩效考核体系。这个体系不仅注重员工的工作业绩，还将员工的工作态度、团队合作精神等方面纳入考核范围。通过这种方式，激励员工们更加努力地工作，同时也培养了他们的团队意识。

在实施计划的过程中，他们也遇到了不少困难。有些员工对新的考核体系不理解，认为过于严格；有些员工则对小短片中的内容感到不满，认为是在针对他们。但是，许构、夏想、于锦颜和贾悦灵四人并没有放弃，他们耐心地与员工们沟通，解释新的企业文化的重要性。

经过一段时间的努力，这家家族企业的风气终于有了明显的改变。员工们不再热衷于溜须拍马，而是更加专注于自已的工作。执行总裁对梦想成真公司的工作非常满意，特意前来感谢他们。

在庆功宴上，四人脸上都洋溢着自豪的笑容。他们知道，自已又一次成功地帮助别人实现了梦想。而梦想成真公司的名声也在业界越来越响亮，未来，他们将迎接更多的挑战，帮助更多的人实现他们的独特梦想。